Les leaders syndicaux des sept centrales du Togo réfléchissent depuis
mardi autour de l’organisation et la structuration d’une centrale
syndicale pour l’efficacité des actions. La Synergie des Travailleurs du
Togo (STT) et la Confédération Générale des Travailleurs (CGT) de
France facilitent cette rencontre pour amener les délégués à mieux
comprendre le concept de syndicalisme, les conditions de création et de
fonctionnement d’un syndicat dans une entreprise.
Experts et syndiqués travaillent sur les outils légaux et
conventionnels pour l’action syndicale ainsi que sur les éléments pour
construire le rapport de force devant les autorités et les outils à
faire valoir dans une négociation collective.
Pour la coordinatrice générale de la STT, Mme Lawson-Oloukounle
Nadou, « cette formation vise à repérer les freins à la syndicalisation
et proposer des solutions pour pérenniser l’adhésion aux syndicats».
Les réflexions apporteront de la lumière aux leaders syndicaux de la STT
mais aussi à l’ensemble des premiers acteurs des centrales syndicales.
Pour l’autorité, « la formation est d’une acuité indéniable pour les
acteurs censés être des éclaireurs de la masse dans un contexte où les
incompréhensions et positions divergentes sont légions » et donc une
formation pluridisciplinaire est plus importante pour la réalisation de
la lourde responsabilité confiée.
Avec Atop
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